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AI 네이티브 문제해결 지휘자

AI를 쓰는 사람이 아니라,
AI를 지휘하는 사람을 키웁니다

도구 사용법은 금방 낡습니다. 문제를 정의하고, AI에 맥락을 주고, 결과를 검증해 책임지는 능력은 남습니다.

WHAT IS AI NATIVE

AI 네이티브란, 이런 사람입니다

1

문제를 먼저 정의한다

무엇을 풀지 스스로 정합니다. AI에게 묻기 전에 문제부터 분명히 합니다.

2

AI에 맥락을 주고 지휘한다

여러 AI 도구를 골라 단계별로 일을 맡깁니다. 무엇을 왜 시키는지 알고 시킵니다.

3

결과를 검증하고 책임진다

산출물을 판단하고 고쳐서 내 이름으로 냅니다. AI가 만든 것도 내가 책임집니다.

AI 활용 교육과 무엇이 다른가요?

AI 활용 교육맘잡고GX
배우는 것도구 기능문제해결 과정
끝나면 남는 것수료증문제진술서부터 결과물까지의 산출물 · 역량성취평가서
AI의 역할설명 대상함께 일하는 조교
평가출석 · 시험NCS 루브릭 단계별 평가
교육 뒤끝커리어 프로필 · 채용 연결

5D METHOD

문제해결을 다섯 단계 산출물로 풀어냅니다

디자인씽킹, 더블 다이아몬드 같은 문제해결 방법론을 «단계별 산출물을 확인하고 통과해야 다음 단계로» 가는 방식으로 구현했습니다.

  1. D0 · 학습준비

    남는 것: 역량성취 기준

    수료할 때 무엇을 할 수 있어야 하는지 역량 기준을 먼저 확인합니다.

  2. D1 · 문제발견

    남는 것: 문제진술서

    자기 현장의 불편을 모아 문제를 발견하고 문제진술서로 남깁니다.

  3. D2 · 문제정의

    남는 것: 문제정의서

    고충을 나눠 원인을 가려내고 문제정의서로 정리합니다.

  4. D3 · 해법설계

    남는 것: 해법설계서

    해법을 비교하고 이번에 만들 것을 정해 해법설계서에 담습니다.

  5. D4 · 개발실행

    남는 것: 개발 결과

    AI조교와 함께 만들며 결과물을 완성합니다.

  6. D5 · 발표·회고

    남는 것: 발표·회고

    결과를 발표하고 돌아보며 다음 도전을 정합니다.

AI NATIVE PLATFORM

운영자도 강사도 학습자도, AI조교와 함께 일합니다

운영자

코스 설정과 퀴즈 초안을 AI조교가

질문 몇 개에 답하면 코스 설정이 채워지고, 차시별 퀴즈 초안도 AI조교가 씁니다.

강사·코치

관찰평가 초안과 질문 모아 보기

단계별 산출물을 검토할 때 관찰평가 초안을 받고, 수강생 질문을 한 번에 모아 봅니다.

학습자

Claude · ChatGPT · Gemini를 골라 미션 수행

수업 안에서 AI 도구를 골라 미션을 하고, 대화 기록이 성취의 근거로 남습니다.

기관이 얻는 것

결과물로 증명되는 교육 성과

수료증 한 장이 아니라 단계별 산출물과 역량성취평가서로 성과를 보여 줍니다.

재직자·구직자 모두에게 맞는 커리큘럼

자기 현장의 문제를 푸는 방식이라 재직자와 구직자 모두에게 맞습니다.

보수교육으로 이어지는 수료생 관계

문제해결 코스로 수료생과의 관계를 보수교육까지 이어 갑니다.

수료생 채용 연결

인증 역량이 커리어 프로필에 쌓여 기업 채용공고·제안과 연결됩니다.

우리 기관 과정에 5D 프로젝트를 붙여 보세요